盈利空间受到严重挤压

　　盛泽的企业家们普遍表示，人民币对美元汇率“破7”，突破了大量外贸企业的心理底线，本来就是微利的纺织品国际贸易更加艰难，许多外贸公司承接国外订单都是如履薄冰。同时，新劳动合同法的出台，让纺织企业劳动力成本提高近30%，以盛泽为例，去年普通挡车工的月工资在1500元-1800元左右，今年则增加到1800元-2000元之间。此外，受从紧货币政策影响，企业特别是中小企业融资面临很大难度，贷款利率不断提高，加上担保利息等，今年的财务成本比往年增加了40%左右。

　　还有企业家表示，目前低端产品产能过剩，而越南、巴基斯坦、印度等国家的纺织业规模正在形成，以更加便宜的电费、劳动力，给我国的纺织业带来一定冲击。

　　许多企业在与纺织工业协会座谈时提出，“现在纺织企业就像夹心饼干，在外挤内压下盈利空间受到严重挤压，影响了纺织企业的投资信心”。

　　差别化高档化是出路

　　中国纺织工业协会副会长、棉纺织行业协会会长徐文英认为，纺织业新的转型期已经到来，现在再也不是凭“低劳动力”打国际市场的时候了。随着纺织企业社会责任的推行，劳动力成本提高是必然过程，只有不断提高产品质量和附加值，才能提高纺织产业的核心竞争力。

　　盛泽当地著名的纺织企业恒力集团董事长陈建华说，现在高档产品企业有利润，中档产品企业持平，低档产品企业寸步难行，差别化、专业化、高档化是唯一出路。恒力集团前不久对企业进行全面技术改造。

　　汉通纺织总经理钱阿玲表示，公司每年均要开发200多个新品种，在香港、法国参加展览时，很多客户都被汉通展位的新品种所吸引。即使在今年的形势下，汉通的产品依然是供不应求，目前没有一点库存，许多订单还来不及做，因此要求客户都是现款提货。福华世家董事长施清岛透露，目前公司纺织品更新速度非常快，每年投入1000万元进行新产品研发，打样500多个。多品种、小批量、专业化是很好的研发方向，特别是专业化生产很受市场欢迎，福华目前主要开发锦纶功能性面料，现已成为全国锦纶行业的龙头老大。